退職代行オイトマの評判は？口コミからわかるメリット・デメリットを解説

「退職代行オイトマの評判が気になる！」
「退職代行オイトマは即日退職できるって本当？」

退職に悩んでいる方には、退職代行オイトマを偶然知った方もいるでしょう。退職代行オイトマは、株式会社H4が運営し、労働組合日本通信ユニオンと提携して、会社への連絡と退職意思の伝達を代行するサービスです。

本記事では、退職代行オイトマの評判を口コミとともに紹介し、メリット・デメリットと利用前の注意点を解説します。利用したいと考えている方は、ぜひ内容を参考にしてください。

【口コミ調査概要】 調査方法：インターネットアンケート 調査期間：2024年5月15日～2024年5月22日 調査対象者：サービス利用者の男女

退職代行オイトマの評判の結論

退職代行オイトマは、当サイト経由なら24,000円（税込）の一律料金で、24時間LINEで相談でき、後払いも選べる退職代行です。運営は株式会社H4で、労働組合日本通信ユニオンと提携しています。

口コミでは、相談から退職までの早さや即日退職への対応、担当者の丁寧さを評価する声が多くあります。一方で、対応が事務的だと感じた声もあり、弁護士ではないため訴訟や損害賠償の請求には対応できません。

会社への退職の連絡を任せて、費用と支払時期を抑えたい人に合うサービスです。未払い賃金の請求など法的な争いがある場合は、弁護士の退職代行を選びます。

退職代行オイトマの料金・特徴

料金	24,000円（税込）
運営	株式会社H4（労働組合日本通信ユニオンと提携）
支払い	銀行振込・クレジットカード・Paidy・OITOMA後払い（最長1か月、手数料は9,000円（税込））
相談	LINE（24時間）

退職代行オイトマは、24時間対応・一律料金・返金制度が主な特徴です。

【口コミ】

退職代行OITOMAは、24時間265日対応してくれます。 OITOMAのように24時間対応の業者は、即日で退職できる可能性が高いです。　（男性　30代）

直前の口コミには「24時間265日」とありますが、現在の公式案内は24時間対応です。

夜勤で忙しい方や、早朝勤務の方にも安心して利用できます。サービスによっては、深夜の対応が難しい場合もあるため、日中に時間が取れない方は退職代行オイトマに相談してみましょう。

【口コミ】

万が一退職できなかった場合は、24000円を全額返金してもらえます。 保証があることで、安心して退職代行サービスを利用することができます。　（男性　30代）

退職代行オイトマには、退職できなかった場合に、利用者との合意により全額返金する制度があります。

自己都合で手続きを中断した場合、有期雇用・業務委託契約の場合、必要書類等を送らない場合、連絡に3日間を超えて応答しない場合、利用者側が勤務先と接触した場合などは、規約上の返金対象外です。

返金を前提に依頼する際は、自分の契約・行動がこれらの除外条件に当たらないことが必要です。

退職代行オイトマは、株式会社H4が運営し、労働組合日本通信ユニオンと提携しているサービスです。

ベンナビ労働の「退職代行サービスおすすめ人気ランキング」では、労働組合運営で、有給休暇や退職日の交渉まで対応できるサービスとして紹介されています。

一方で、退職代行オイトマの利用規約では、退職意思の伝達と勤務先からの回答の取り次ぎをサービス範囲とし、退職条件の交渉は行わないと定めています。

会社との交渉まで任せたい場合は、申し込み時の相談で「会社が有給消化を拒んだら交渉してもらえるか」を聞き、対応すると答えた場合に依頼しましょう。

退職代行オイトマでは、有給休暇を消化したいという希望を会社に伝えてもらえます。有給休暇の取得は労働者の権利なので、伝えるだけで消化できるケースも多いです。

会社が有給消化を認めないことが予想される場合は、利用規約上は交渉を行わないと定めているオイトマより、労働組合が直接運営する退職代行や弁護士に依頼するほうが確実です。

料金は一律で後払いもできる

退職代行オイトマの当サイト経由の料金は、一律24,000円（税込）です。

支払い方法は、クレジットカード・銀行振込・Paidyのほか、申し込みから最長1か月まで支払いを延ばせるOITOMA後払いがあります。OITOMA後払いは9,000円（税込）の手数料がかかります。

振込手数料や退職届・貸与品の送料は、サービス料金とは別に利用者が負担します。

LINE・電話で相談できる

退職代行オイトマは、LINE・電話・メールで相談できます。

LINEなら、電話と違って時間を拘束されないため、仕事が忙しくまとまった時間が取れない方でも、すきま時間に相談できます。電話で直接話したい方は、電話での相談も選べます。

退職代行オイトマの公式サイトはこちら

退職代行オイトマの良い評判・口コミ

退職代行オイトマの良い評判を、口コミとともに紹介します。対応の早さと丁寧さを評価する口コミが多いのが特徴です。

スムーズに対応してくれる

【口コミ】

退職代行オイトマを利用しましたが、相談をした翌日には無事に退職する事が出来たので、スピーディーで助かりました。（男性　30代） 退職代行オイトマを利用しましたが、夜中の相談であってもレスポンスが早かったので、話をスムーズに進めやすくて助かりました。（男性　30代）

退職代行オイトマは、利用者との迅速な連絡と、スムーズなやりとりを心がけているサービスです。スピーディーな対応は、実際にかなりの評判を得ています。

1日で退職の手続きを完了させたい方にはおすすめです。

即日退職にも対応している

【口コミ】

翌日の即日退職でも早期に対応してくれて、とても助かりました。上司に直接退職願いを渡したのでは早期どころか退職することすらできなさそうな感じだったので助かりました。（男性　50代）

退職代行オイトマは、相談すれば即日退職も可能です。利用者のなかには、辞められない職場の雰囲気や上司の圧があり、退職に踏み切れない方もいるでしょう。

しかし、退職するのに罪悪感を抱く必要はありません。仕事は人生を左右する重要な要素です。

自分に合わないと感じた際は、迷わず退職を選ぶのがよいといえます。

丁寧で安心なサポートを受けられる

【口コミ】

退職代行オイトマ（OITOMA）は丁寧に依頼したサービスに関して対応してくれるので、安心感がありました。（女性　30代）

退職代行オイトマは、対応が丁寧なところも評判です。利用者のほとんどが、職場のストレスを抱えていたり、退職できるかどうかを不安に感じていたりするでしょう。

利用者の心情に寄り添って、今までの苦労などを親身になって理解してくれます。

退職代行オイトマの悪い評判・口コミ

良い評判がある一方で、利用者からは残念な点も挙げられています。

利用前に、退職代行オイトマが対応できる範囲を把握しておくことが大切です。

対応が事務的なケースがある

【口コミ】

退職代行オイトマを利用しましたが、対応が事務的だと感じる事が多かったので、もう少し親身になってもらいたかったです。（男性　30代） 退職代行オイトマを利用しましたが、スタッフの方の中には結構ドライな対応だと感じる方も居られたので、その点は気になりました。（男性　30代）

退職代行オイトマは、担当者の対応が事務的で、ドライに感じるという意見が少なからず見受けられます。

職場でつらい思いをした方や、退職できるかが不安な方にはきついかもしれません。利用者によっては、もう少し寄り添って欲しいと考えている方もいるでしょう。

一方、口コミには丁寧で安心感があったという評価もあり、担当者への感じ方は利用者によって分かれています。

また、退職代行サービスを利用する最大の目的は、現職を辞めることです。担当者の対応をそれほど気にする必要はありません。

弁護士ではないため訴訟には対応できない

【口コミ】

裁判などのトラブルに対応することは困難です。 一般的に労働組合が対応できる範囲は会社との交渉までです。会社から損害賠償を請求されるなどのトラブルや、会社へ慰謝料を請求を行いたいなどのケースには基本的に含まれません。（男性　30代）

退職代行オイトマは株式会社H4が運営し、労働組合日本通信ユニオンと提携しています。

利用規約では、会社への連絡の取り次ぎと退職意思の伝達をサービス範囲とし、退職条件の交渉や法令に違反する行為は行わないと定めています。

裁判にまで発展するようなトラブルが生じた際は、弁護士と直接やり取りしてもらう必要があります。

退職代行オイトマの利用規約上の対応範囲は、退職意思の伝達と勤務先からの回答・伝言の取り次ぎです。

退職代行オイトマはやめたほうがいい？利用前の注意点

退職代行オイトマを利用して後悔しやすいのは、次の4つを知らずに依頼したときです。

• 先約があると、希望の時間に会社へ連絡してもらえない場合がある
• 会社から本人に直接連絡が来ることもある
• 退職届や貸与物の郵送は自分でおこなう
• 有期雇用や業務委託契約、勤務先とトラブルがある場合は、申し込み前に申告が必要

こうした点を事前に理解していれば、「やめたほうがよかった」と後悔するリスクは減らせます。

【口コミ】

親切に対応して頂き、スムーズに退職できました。 即日も可能ですが、指定日の時間指定が埋まってると希望時間での代行連絡が出来ない為そこだけ注意が必要です。（男性　20代）

【口コミ】

LINEだけで大丈夫と聞いていたけど、上司から電話がかかってきました。取らなかったらメールがありました。結局自分でメールでやり取りすることになりました。（男性　50代）

退職代行オイトマは、会社との連絡を任せたい人や、支払時期を調整したい人に向いています。

退職代行オイトマは、会社へ自分で退職を伝える負担を減らしたい方に向いています。

退職代行オイトマは株式会社H4が運営し、利用規約では会社への退職意思の伝達と、勤務先からの回答の取次ぎを行うと定めています。

退職代行オイトマは、行政書士東京中央法務オフィスと提携し、対応を希望する場合は同事務所が労働問題をサポートすると案内しています。

OITOMAの利用規約は、退職日・有給休暇・未払い賃金などの交渉を行わないと定めています。会社との条件交渉を任せたい方は、団体交渉を担う労働組合や弁護士を選びましょう。

支払いを先に延ばしたい方には、申し込みから最長1か月まで支払期限を延ばせるOITOMA後払いがあります。

また、OITOMA後払いには9,000円（税込）の手数料がかかります。支払時期を延ばしたい方は、サービス料金にこの手数料が加わることを踏まえて選びましょう。

退職代行はどこがいい？選び方

退職代行を選ぶときは、運営元・料金の総額・対応時間の3つを比べましょう。

• 会社と交渉が必要なら、労働組合が運営する退職代行か弁護士を選ぶ
• 組合費や後払い手数料を含めた支払総額で比べる
• すぐに辞めたいなら、24時間相談でき即日対応するサービスを選ぶ
• 退職できなかったときの全額返金保証があるサービスを選ぶ

退職代行オイトマを使用する流れ（LINE・電話での相談から）

退職代行オイトマに相談するときの手順は、次のとおりです。

はじめに公式サイトへアクセスし、メールやLINE・電話を用いて連絡を入れましょう。

公式サイトでは24時間対応を案内しています。

担当者から連絡が届いたのち、ヒアリングがはじまります。担当者へ自身の希望条件を伝えましょう。

「今日中に退職したい」「職場の人たちと連絡したくない」など、自身の要望は全て伝えるようにしてください。

ヒアリングを終えたあとは、料金の支払いをおこないます。

支払い方法は、クレジットカード払い・銀行振り込み・Paidyのほか、手数料9,000円（税込）で申し込みから最長1ヵ月まで支払期限を延ばせるOITOMA後払いがあります。

事前決済またはOITOMA後払いの申し込み手続きが完了次第、担当者が打ち合わせ内容に沿って、勤務先へ退職意思を伝えます。

注意点として、退職届の提出や返却物は、自身で郵送を利用しておこなう必要があるため把握しておきましょう。

退職ができる体制ができあがったら、自身で退職届を郵送などで送ります。職場の貸与物がある場合は、一緒に郵送で送ってもよいでしょう。

また制服は、可能であればクリーニングを忘れずにおこなってください。

退職届や貸与物を送ったあとは、勤務先から離職票や源泉徴収票が郵送で届きます。

離職票は、会社が被保険者でなくなった日（退職日の翌日）の翌日から数えて10日以内にハローワークへ手続きする決まりなので、それを過ぎても届かない場合は、住所地のハローワークに伝えて会社へ手続きを促してもらいましょう。

まとめ

退職代行オイトマは、仕事を辞めたいと考えている方のために、親身になってサポートをおこなってくれます。

株式会社H4が運営し、労働組合日本通信ユニオンと提携して、利用者の退職意思や勤務先からの回答を取り次いでいます。

退職代行オイトマは、即日退職にも対応しています。公式サイトではLINEやメールで相談を受け付け、退職まで電話・メール・LINEでサポートすると案内しています。

退職したいけどできない方や、今すぐにでも退職したい方は、ぜひ退職代行オイトマを利用してみましょう。