退職代行Jobsイメージ

今すぐ、辞めたい…
そんなあなたの
退職を支援し
次のステージへ導きます

退職代行Jobs
顧問弁護士

弁護士監修なのに27,000
弁護士監修の退職代行×労働組合
【現金後払いOK】&【交渉可】

※ 24時間対応いたします。
※ 労働組合費2,000円が別途必要です。

※ 写真はイメージで、顧問弁護士本人ではありません。

※ 顧問弁護士は退職代行Jobs(ジョブズ)に適正適法な業務を行うための指導をしている弁護士であり、本人が代行業務を行うのではありません。

ご注意ください!

◆「専門知識がない退職代行業者」は弁護士法に違反する可能性があり退職が「無効」となる場合があります!!

「退職代行サービスを目的とした労働組合」「違法」ではないかといった指摘があります!!

  • Jobsは弁護士監修なのに27,000円!!

    しかも現金後払いOK(審査あり)!!

    追加料金・期間制限なしでサポート!!

  • 退職代行Jobsは労働組合と連携!!

    会社と交渉可能なので安心!!

    ※ 労働組合の組合費2,000円が別途必要です。

退職代行Jobs(ジョブズ)が
安心できる12の理由

  • 顧問弁護士指導の
    適正業務で安心退職
  • 手続きは最短30分
    24時間対応
    即日退職連絡可能
  • 現金後払いOK
    (簡単な審査があります)
  • 会社への出社や連絡は
    必要なし
  • 有給休暇の
    無料申請サポート
  • 退職できなければ
    全額返金
  • 労働組合と連携
    「交渉が可能」
  • 案件に関わらず
    追加費用は一切不要
  • 全国対応
    全ての都道府県で
    代行実績あり
  • 退職が完了するまで
    期間無制限でフォロー
  • 無料の求人サービスで
    転職活動もフォロー
  • 社宅や寮の方も安心
    引っ越しサポート

※ 過去の退職率は100%。必ず退職できるので返金保証制度の適用は一度もありません。

サービスの違い比較してわかる
安心の「退職代行Jobs」×「労働組合」

退職代行Jobs
×
労働組合
一般の
退職代行
退職代行
専門の
労働組合
弁護士の
退職代行
会社への
代行連絡
退職手続
サポート
会社との
交渉
×
裁判での
代理人
×××
依頼費用
の相場
27,000円

2,000円
20,000円前後

50,000円前後
30,000円前後50,000円〜

※ 依頼費用の相場は当社調べ。

対応の違いを比較してわかる
安心の「退職代行Jobs」×「労働組合」

【実例】は実際にJobsにあった相談事例です。

【実例①】相談のつもりが・・・キャンセル料請求!

  • 安心の退職代行Jobs

    相談できてよかったです。
    色々ありがとうございました!
    迷っているなら慎重にご検討ください。
    退職はいつでもできます。
    ご依頼の際はまたご連絡ください。
    ありがとうございます!
    またご連絡します!
  • こんな退職代行は嫌だ

    相談できてよかったです。
    色々ありがとうございました!
    既に日程確保のご予約をいただいておりますのでキャンセル料が発生します。
    本日はご予約日の1週間前ですから、キャンセル料は代行費用の100%となります。
    日程の相談したら・・・
    お金かかるの??

【実例②】相談しようとしたら・・・まずは入金!!

  • 安心の退職代行Jobs

    どの様に進めるのですか。
    疑問点、不明点等あれば、まずは遠慮なく気になることをご質問ご相談ください。
    不安をなくしてからご依頼いただければ問題ありません。
    ありがとうございます!!
    大変助かります。
  • こんな退職代行は嫌だ

    どの様に進めるのですか。
    今後の流れとしては、ご入金後に退職理由などの詳細をお伺いし、ご希望の日に弊社から会社様にご連絡して退職をお伝えすることになります。
    最初に入金ですか・・・
    まず色々相談したいんですが・・・

【実例③】退職代行の日程変更が・・・できない!!

  • 安心の退職代行Jobs

    日程変更したいんですが大丈夫ですか。
    日程変更はいつでも臨機応変に対応しています。
    期限も特に設けていませんので、1ヶ月後にスライドなどの対応も可能です。
    ありがとうございます!
    少し検討させていただきます。
  • こんな退職代行は嫌だ

    日程変更したいんですが大丈夫ですか。
    日程変更は1回だけできます。
    1週間以内に変更日程を決めていただけない場合は、返金不可のキャンセル扱いとなります。
    え・・・1回ですか・・・
    1週間以内に決定ですか・・・

【実例④】会社に問い合わせを・・・してくれない!

  • 安心の退職代行Jobs

    会社に問い合わせてほしいのですがいいですか。
    大丈夫ですよ。確認して状況が判明次第ご報告します。
    特に期間制限はありませんので、気になることがあれば、今後も遠慮なくご連絡ください。
    ありがとうございます!
    よろしくお願いいたします。
  • こんな退職代行は嫌だ

    会社に問い合わせてほしいのですがいいですか。
    退職する会社へのサポート期間は2週間となっています。
    サポート期間は既に終了していますので、ご自身でお問い合わせください。
    え・・・
    2週間?・・・

悪徳退職代行業者に注意!
チェックポイントは5つ!!

適法適正に厳格でない業者が運営している。

退職に関する「交渉」は労働組合か弁護士でなければできません。とはいえ、本来退職に交渉は必要ありませんので、株式会社の退職代行でも退職は問題なく可能です。ただし、顧問弁護士が業務監修をしているなど、適法適正に厳格な業者を選ぶ必要があります。
※退職も有給も労働者の権利。もともと会社に拒否権はありません。

退職代行Jobsは顧問弁護士監修の適法適正に厳格な安心の退職代行業者です。労働組合とも連携しているため、もし会社と交渉が必要になった場合も安心です。

2 労働組合なのに代金の振込先が株式会社になっている。

労働組合運営となっていても、その振込先銀行口座名義が株式会社や個人名義になっていたら注意が必要です。近年の特殊詐欺の増加を受けて、任意団体の銀行口座の開設は非常にハードルが高く、実態の明確な団体でなければ開設できないのです。

退職代行Jobsが連携している「合同労働組合ユニオンジャパン」は実態の明確な安心の労働組合です。
【組合費納入口座】
ゆうちょ銀行 四〇八店 普通8013105
合同労働組合ユニオンジャパン

3 労働組合なのに退職代行しかしていない

労働組合なら全て安心という訳ではありません。労働組合を「退職代行のスキームとして利用」する傾向があり、「退職代行サービスを目的とした労働組合」は労働組合とはいえない、「違法」ではないか、といった指摘もあります。

退職代行Jobsは「株式会社アレス」が運営し、顧問弁護士が監修する退職代行サービスです。連携する「合同労働組合ユニオンジャパン」は全くの別組織ですから、ご安心ください。

4 得体の知れない会社が運営している

振込後に音信不通となる詐欺業者が急増しています。また、専門知識がない業者の場合、会社と話がまとまらず辞められないといったトラブルに発展します。「顧問弁護士監修 ※1」「運営会社の事業が明確 ※2」「労働組合と連携 ※3」といった条件を満たしている業者が安心です。

※1 弁護士の氏名、所属が明確でないと意味がありません。
※2 会社のホームページがあり、他にも事業を営んでいるなど。
※3 退職代行を目的とした労働組合は違法の可能性があります。

退職代行Jobsは、第二東京弁護士会所属の弁護士が業務監修し、労働組合とも連携しています。また、運営会社は、退職代行以外にも事業を営んでいて会社の素性も明確です。

5 料金を異常に安価で提供している

料金を安く見せているところは追加料金が発生するケースも多いようです。また、専門知識の習得や適正な代行業務にはコストも掛かります。業務水準担保のためには30,000円前後が適正価格の下限です。退職代行に限らず「安かろう悪かろう」には注意しましょう。

退職代行Jobsでは、29,000円で安心の円満退職を実現します。
※退職代行Jobsの代行費用27,000円と組合費2,000円の合計です。

ご注意ください!

「専門知識がない退職代行業者」は弁護士法に違反する可能性があり退職が「無効」となる場合があります!!

メディアで取り上げられたことで、 退職代行の知名度は格段に上がりました。
それに伴い、会社も退職代行業者が「できること」「できないこと」を勉強しています。また、過去に退職代行で退職者が出たことに伴い、対応を強化している会社もあります。
退職代行業者は代理ではなく使者でしかないため、交渉ができません。

そのため、

  • ・退職代行会社は認めません
  • ・損害賠償を請求するぞ
  • ・弁護士を通してください

といったことを会社から言われた場合、対応力が低い業者は対応できなくなるケースもあります。
実際にそのような対応をされ、退職の話が進まず、費用の返金のないまま自分で対応せざるを得なくなるという被害にあわれた方も多数います。

そこで、最近は民間の退職代行業者が「労働組合」を名乗るケースが増加しています。
労働組合なら団体交渉権による交渉が可能だからです。

ご注意ください!

「退職代行サービスを目的とした労働組合」は労働組合とはいえない!「違法」ではないか!といった指摘があります!

「退職代行しかしていない労働組合」には違和感がありませんか。
「労働組合の退職代行29,800円」という案内を見かけますが、組合費が高すぎませんか。

※ 通常、労働組合の組合費は数千円程度です。

弁護士法72条(非弁行為の禁止)により、一般の代行業者だけでなく労働組合も「交渉」の対価として報酬を請求することは非弁行為に該当し違法です。

つまり、『退職代行しかしていない労働組合』の場合、代行費用は『「交渉」の対価としての報酬』と指摘される可能性も十分あります。
その観点から、最近では、「退職代行サービスを目的とした労働組合」は、そもそも労働組合とはいえない、明らかな「非弁行為」であり違法ではないか、といった意見もありますので注意が必要です。

退職する会社の立場になって考えてみよう!!
  • いきなり労働組合から連絡があったら会社はビックリしませんか。
  • 会社側が態度を硬化させる原因になりませんか。
  • 事を荒立てることなくすんなり円満退職できるなら、その方がよくありませんか。

退職代行Jobsなら

STEP
1

退職の連絡

① 「弁護士監修の退職代行Jobs」から退職代行連絡
② スムーズに話が進むなら会社を刺激せずそのまま円満退職

会社との交渉が必要な場合は

STEP
2

労働組合による交渉

① 「合同労働組合ユニオンジャパン」にバトンタッチ
② 組合発行の通知(団体交渉申入書)を会社へ送付して交渉開始

安心の2ステップで退職代行を進めます!
退職代行Jobs×労働組合なら
29,000円で円満退職が実現します!!

※ 退職代行Jobsの代行費用27,000円と組合費2,000円の合計です。

退職代行Jobsは
こんな方にご利用いただけます

  • 退職を言い出しにくい
  • 退職の話をしたら引き留めにあう
  • 訴えられないか心配
  • 高圧的な態度で押し切られる
  • 適当に受け流されて話が進まない

メディア掲載多数!!

  • 退職代行マイスター
  • CAREER UP STAGE powed by ASIRO inc
  • ベンナビ労働問題
  • キクログ
  • 退職代行プロ
  • 退職代行研究所
  • 退職の神様
  • 退職代行ソムリエ

退職代行費用

組合費

  • 退職代行Jobs

    正社員・契約社員・派遣社員・
    パート・アルバイト

    27,000(税込)

  • 合同労働組合
    ユニオンジャパン

    正社員・契約社員・派遣社員・
    パート・アルバイト

    新規加入金(2,000円)+組合費(2,000円)

    4,000(税込)

    ※ 交渉期間の目安として、皆様一律2ヶ月(1,000円/月×2)の組合加入となります。

料金プラン

お支払い方法

  • 安心パックプラン

    退職代行(27,000円)+労働組合(2,000円)

    29,000(税込)

    ※ 退職代行Jobsご利用時に同時加入の場合、組合加入金2,000円が免除となり、必要なのは組合費2,000円のみです。

  • シンプルプラン

    退職代行

    27,000(税込)

    ※ もし後から労働組合に加入する場合、新規加入金2,000円+組合費2,000円の合計4,000円が必要となり、ご負担合計が31,000円となります。

クレジットカード
  • VISA
  • mastercard
  • JCB
  • AMERICAN EXPRESS
  • Diners Club
コンビニ決済

※ コンビニ全店でご利用できます。

現金翌月払い paidy

※ 簡単な審査がありますが、どなたでもご利用していただけます。

銀行振込

【退職代行Jobs】
三井住友銀行 吹田支店
普通4203210 株式会社アレス

※株式会社アレスは「退職代行Jobs」の運営会社です。

【合同労働組合ユニオンジャパン】
ゆうちょ銀行 四〇八店
普通8013105 合同労働組合ユニオンジャパン

退職代行Jobsからのプレゼント

お申し込みして頂いた方はもちろん、
LINEで登録していただいた方全員へプレゼントします。
まだ、今は漠然と考えているという方も
お気軽にご登録してください。

顧問弁護士監修 退職届テンプレート(記入見本付き)

顧問弁護士監修
退職届テンプレート

※記入見本付きです。
※有給申請にも対応しています。

業務引継書テンプレート(記入見本付き)

業務引継書テンプレート

※記入見本付きです。

無料転職サポート

無料転職サポート

※ ご希望の求人をご案内します。
※ 転職サポートのみのご利用もOKです。

給付金サポート

給付金サポート

※ 給付金の受給には条件があります。
※ 給付金サポートは別途費用が必要です。

提携転職サービス

  • 株式会社みらい人事
  • GREED BANK
  • JHR
  • REASTAGE
  • UZUZ
  • SA

提携引っ越しサービス

  • smooth
  • アパマンショップ
  • サカイ引越センター
  • ハート引越センター

お手続きの流れ

  • ピン ピン ピン

    ご相談

    ・すぐに代行してほしい
    ・退職の手続きがよくわかない
    ・本当に大丈夫か不安 等

    まずは退職代行のJobsにご相談ください。

  • ピン ピン ピン

    ご入金

    追加料金一切不要です。
    クレジット、銀行振込み等でお支払いできます。ご入金確認後、ご希望の日時に退職に必要なご連絡を会社へいたします。

  • ピン ピン ピン

    退職届提出

    お客様から会社に退職届を提出していただきます。
    Jobsのテンプレートを使って簡単作成!
    提出は郵送でOKです!

  • ピン ピン ピン

    退職完了

    退職日が来たら、退職完了!!
    退職が完了するまで、LINE、メール、電話でのご相談、回数無制限です。

お気軽にお問い合わせください

退職に対するご質問

クリック・タップで詳しくご覧いただくことができます。

Q01.後任が見つかってからだと言われるのですが
適正な人材確保は会社の問題であって、あなたの抱える問題ではありません。
Jobsの引継書テンプレートを使って引継書を会社に送付することもできます。
Q02.今月分の給料はもらえますか?
給料は労働した対価ですから、日割り計算で支払われます。
Q03.ほんとうに会社から自分に連絡はきませんか?
100%無いとは言い切れませんが、返事をするかどうかはご自分の意思で決めることができますよ。
Q04.勝手な退職は認められないと言われます。本当に退職できますか?
法律上、あなたには会社を辞める権利がありますので、退職できます!
お打合せの後、会社へのご連絡は退職代行Jobs(ジョブズ)が代行いたします。退職届や貸与品や私物のやり取りも郵送で出来ますので、顔を合わせる必要はありません。
Q05.残っている有給は消化できますか?
法律上、有給休暇は従業員が申請すれば原則として取得することができます。
Jobsの有給申請対応の退職届で申請の意思をお伝えすることもできます。
Q06.失業保険はもらえますか?
失業保険は、雇用保険に基づき所定の条件を満たせば、後日ハローワークでの手続きにより支払われますので、ご安心下さい。
失業保険の手続きに必要な離職票や雇用保険被保険者証の交付は、法律上会社の義務になっています。
Q07.退職金はもらえますか?
退職金の取決めがある場合には、就業規則や雇用契約の内容に従い支払われます。
就業規則を確認しておきましょう。
Q08.会社に脅されて怖い。訴えられませんか…
パワハラを行うような会社からは退職代行Jobs(ジョブズ)を使って早くやめるべきです。また、単に会社を辞めたことや従業員として仕事をしていく上で通常起きるようなミス(お皿洗い担当がお皿を割ったなど)を理由に、会社が損害賠償をすることはできません。

脅しが悪質で心身に障害が生じているケースや、あなたしかできない特殊な任務を引き受けていて、あなたがいたからこそ会社は特殊な仕事を引き受けていたいう特殊なケースは、お近くの労働基準監督署や法テラス・弁護士などに相談してみてはいかがでしょうか。
Q09.労働時間が長く残業及び休日出勤の給料が支払われていないのですが
未払残業代等の交渉は、退職代行Jobs(ジョブズ)ではお取り扱いすることができません
法律に違反した長時間労働や賃金の未払いがある場合には、泣き寝入りせずに、弁護士や法テラスなどに相談し、きちんと受け取りましょう!
Q10.保険証や制服はどうすればいいですか?
保険証、制服、社員カードなど、返却する必要のある貸与品を、退職代行Jobs(ジョブズ)を通じて会社に確認し、ご本人様から会社に郵送できますのでまとめておきます。円満退社のためには制服はクリーニングに出しておくと良いでしょう。
最後の日に会社に置いてくるとその手間を省くことができますよ。
Q11.社宅に住んでいますが退職できますか?
社宅に住んでいても、退職することができます。
退職代行Jobs(ジョブズ)を通じて退去日を確認し、常識的な状態にお掃除して退去しましょう。
Q12.親に知られずに退職できますか?
退職代行Jobs(ジョブズ)よりご本人様の希望をしっかりお伝えしますので、ほとんどの場合、会社から親に連絡がいくことはございません。
Q13.親になりすましてもらえますか?
嘘をつくお手伝いは出来ませんので、退職代行Jobs(ジョブズ)では行っておりません。
Q14.会社からお金を借りていますが退職できますか?
法律上、借金を理由に退職を拒否することは禁じられていますので、退職できます。
退職代行Jobs(ジョブズ)を通じて、金額と返済方法を確認して、後日支払うことができます。
(但し、万が一返済額や期日について異議が生じた場合は、Jobsが交渉することはできません。そのような方は弁護士や法テラスに相談することをお勧めします)

退職の自由は
憲法22条に定められた
職業選択の自由のひとつです

みんなの声

クリック・タップで詳しくご覧いただくことができます。

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K・Iさん 正社員 女性

有給が使え、本当にビックリです

ジョブズさんは退職の意思を伝えてくださるだけでなく、有給休暇の取得を希望していることもしっかり伝えてくださいました。法律のことも詳しく説明してくださり、「交渉」はできないけど、会社へ私の希望を伝えるだけなら問題ないと理解することができました。退職届兼有給申請のテンプレートは顧問の女性弁護士さん監修済みのもので安心して利用できました。有給を取得したことで、賞与支給日に在職していたことになり、ボーナスももらえることができました。在職期間が長くなったことでその分お給料も多くもらえ、本当にビックリです。Jobsさんにお願いして本当に良かったです。
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Y・Kさん 正社員 男性

人間関係が原因で退職を決意

会社での人間関係が悪くどうしようもありませんでした。先輩や上司から常に文句を言われ、精神的にも参りました。何度も退職の相談をしたのですが、その時は優しくされ、もう少し頑張ってみては等と言われ、結局引き止められてしまいました。人手不足だったので、なんとか辞めさせないようにしていることは分かっていましたが、自分では振り切れませんでした。今回はこれ以上同じことを繰り返して働くのは無理だと思い、利用者の評判の良かったジョブズに代行をしてもらいました。すんなり退職することができたのでビックリです。あの上司が淡々と手続きを進めたと思うと本当に信じられません。成功100%の実績は信頼ができると思いました。
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Y・Mさん 正社員 女性

すぐに辞めたくて相談した翌日に退職しました

中途で入社して2年程ですが、会社内の人間関係が嫌で、最近は毎日毎日辞めたいと思っていました。そんな時、明日すぐにでも辞めたいと感じるイヤなことが部署内でありました。会社の人とは会いたくないし話もしたくないと思っていたので、どうしようかと考えていたのですが、最近話題の退職代行をネットで調べてみることにしました。ホームページの雰囲気がよく、顧問の女性弁護士さんが素敵だったので、ジョブズさんに相談してみました。最初は本当に大丈夫かなという気持ちもあったのですが、ジョブズさんにして大正解でした。親身に相談に乗っていただき、本当に翌日には退職が実現しました。
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S・Aさん 正社員 男性

料金の安さ、サービスの高さ、すべてに満足です!

業務量が半端なく多く、残業とは別に深夜勤務の日もあり、もう体が限界でした。そのうえ給料も安く、働き続けることを悩んでいました。次々に退職者も出て、業務量は増えるばかりでした。退職代行のことは胡散臭いと思っていましたが、とりあえずLINEで相談だけでもと思い、友達登録しました。正直、仕事量が多いのではなく、自分の能力が低く、物覚えも悪いことが原因なのではとも思ってもいましたが、ジョブズの担当者さんと話すことで、自分の会社はただのブラック企業だったと気が付きました。LINEで色々やり取りするうちに退職の気持ちが固まりました。今の自分の状況や会社のことを細かくヒアリングしてくださり、実際に退職する日も慎重に決めてくださいました。そのため、安心してお任せすることができましたし、スムーズに退職することもできたのですごく満足しています。
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R・Kさん 正社員 男性

相談から退職完了までの対応に感激しました

毎日仕事が忙しく、毎日残業続きなのに成績も上がらず、苦しい日々でした。成績への上からの圧力は強く、馬頭を浴びせられることもありました。とてもじゃないですが、自分から退職を言い出せる状況ではなかったので退職代行を利用しました。LINEでの登録後、即返信があり、その後の相談でも待たされることはほとんどありませんでした。そして、対応してくれたスタッフの方は本当に親身になって相談に乗ってくれました。会社連絡後の状況報告も素早く的確で、不明点や不安点は一切ありませんでした。はじめは本当に退職できるのか少し不安でしたがジョブズさんにしてよかったです。
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M・Sさん 正社員 女性

辞めたくても辞めたいと言えなかった・・・

私が会社を辞めた理由は色々ありますが、一番は人間関係です。 今ではそれがパワハラだったと理解していますが、当時は良く分かりませんでした。私の直属の先輩は後輩の私に対していつも短気で横暴、 上司にはペコペコする典型的な嫌な奴でした。たまりかねて、最後は上司の課長に相談して、どうにかしてほしいと伝えましたが、 課長は「お前に何か非があるんじゃないか。よく考えてみろ。話はそれからだ」と言うのです。我慢ができず、その日のうちに速攻で退職しました。今は会社を辞めて大学時代にやってみたかった事に色々とチャレンジして、 楽しい毎日を送る事が出来ています。 仕事辞めて次のステップに進んで、本当に良かったなって心から思います。
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H・Nさん 正社員 男性

激務で精神的につらかったです。

7年間務めた激務の外車ディーラーを退職しました。退職理由は、ノルマが厳しく常に精神的に追い詰められていたことや、結果を出すために残業も多くて健康を害しそうだと家族からも言われたことなどです。残業代は全部支給されていましたし、終日営業日の昼食代が支給されたり、出張時のホテル代や深夜帰宅時のタクシー代などの支給が緩く、金銭的には嫌な思いはあまりしていませんでした。しかし、マシンのように働く日々に疑問もあり、家族とも何度も話し合い、最終的には退職を決意しました。今は妻の実家の農業をしながら、どちらかといえばスローライフを送っています。収入は減りまし、農業も甘くありませんが、子供が小さいこともあり、自然の中で送る生活にはすごく満足しています。思い切って退職してよかったです。
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N・Yさん 正社員 女性

ノルマに追われる日々で。

短大卒業後、新卒で入社した家電量販店の販売員の仕事をしていました。当然ノルマはありました。でも新人の給料は安いし、土日などの休日も仕事です。あるとき本社の上司から新入社員が集められ、販売実績が上がらないことに説教をされたことがきっかけで退職しようと決意しました。 入社後1年も経っていなかったので、退職することに不安もありましたが、思い切って仕事を辞めました。その後、すぐに違う会社の経理事務として採用され、家電量販店を辞めたことは全く後悔していません。 むしろ、早く決心して良かったと思っています。 今の会社は残業も少なく、人間関係もすごくいいです。お給料もそれ程変わりません。色々なことに恵まれていると思います。

※ 顔写真はイメージです。

今の会社、辞めたいのに辞めれない・・・
ひとりで悩んでませんか?

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退職代行とは、
ご本人様が直接職場と
連絡のやり取りをしなくていいように、
ご本人様の依頼に基づき、
職場との退職に関わる連絡を
代わりに行う退職代行サービスです。

退職代行Jobs(ジョブズ)は円満退社となるように、
丁寧な対応を心がけております。

お気軽にお問い合わせください

Jobs は、ヒューマンサポート事業として
憲法13条によって保障された
一人一人が、個人として尊重され
生命、自由、幸福追求に対する権利が
実現される社会を目指します!

雇用主の皆様へ

皆様の立場になれば、急に「仕事を辞めます。もう出勤しません」「有給休暇は全て取得して出勤することなく退職します」という申し出は、困惑極まりないものと思います。そのような申し出に対して、「素直に退職手続きを進める気になれない」と思うのも無理がない話だと思いますし、お気持ちも十分にご理解できます。

2020年2月のことです。スマホの履歴を頼りに保護者様からご連絡がありました。退職代行Jobsは、以前ご本人様から電話相談を受けていたのです。結果的に、Jobsは利用されませんでしたが、保護者様から「電話相談から10日後に自殺をした」と伺いました。

Jobsへの電話相談は2019年の11月21日、亡くなったのは12月の初旬です。ご本人様は相談の際に、「金銭的な問題からサービスは利用できない」と言われていましたが、保護者様のお話では、前日20日が給料日だったので、お金はあったはずということです。仕事のことでずっと悩んでいて心配だったと、どうして死ななければならなかったのかその理由を知りたいと、言われていました。

退職代行Jobsにとって、非常に衝撃的な出来事でした。ご本人様は、おそらくこのサービスが世間的にどう思われているかを考えていたのでないかと思います。このサービスに賛否両論あるのは分かりますが、人の命とでは比較になりません。

その後、2021年1月31日にも改めて保護者様からご連絡があり、「なにか(パワハラなどの)『証拠』になるような記録はないでしょうか」とのお問い合わせを受けました。当然ですが、ご家族の中ではまだ終わっていないのです。

皆様が想像されるより、ご本人様が追い込まれているケースは意外と多いです。ご本人様は皆さん至って真剣です。 多くの場合、皆様とご本人様との間に大きな認識のズレがあるわけですが、そのことを十分にご理解頂き、スムーズな退職手続きにご協力をお願い申し上げます。

退職代行Jobs

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